Estratégia de Pesquisa e Impacto.
Exeter é a universidade de pesquisa de crescimento mais rápido e mais rápido do Reino Unido e a REF 2014 confirmou nosso status como uma universidade líder em pesquisa intensiva. Com base nesse sucesso e na conclusão de todos os objetivos estabelecidos na Estratégia de Pesquisa e Desenvolvimento de Conhecimento 2010-15, estamos estabelecendo nossa mira em levar Exeter a novas alturas nos próximos cinco anos, como uma instituição intensiva de pesquisa de classe mundial que visa para construir o poder de pesquisa para enfrentar os desafios globais.
Continuar a aumentar a qualidade eo impacto de nossa pesquisa é vital. Conseguiremos isso crescendo nossa comunidade acadêmica e investindo em novas iniciativas para criar oportunidades para que os pesquisadores se destaquem no campo da pesquisa global.
Como faremos isso?
Para permitir que isso aconteça, iremos:
Criar um Instituto de Estudos Avançados.
Criaremos um Instituto dinâmico baseado em idéias para reunir os melhores pesquisadores, de todas as disciplinas e de todo o mundo, para examinar temas de grande significado intelectual, científico, político e prático. Através da criação de um Instituto de Estudos Avançados, nos tornamos um centro mundial de idéias orientadas pela curiosidade lideradas pela próxima geração de pesquisadores líderes mundiais.
Inicie nossa Visão Global 2050.
Isso aproveitará o entusiasmo e a energia da nossa comunidade acadêmica, unindo-se em torno de uma visão única: para que nossa pesquisa ofereça um mundo melhor até 2050. A Visão Global 2050 fortalecerá nossa reputação global, garantindo que nossa pesquisa tenha um impacto internacional demonstrável através da colaboração com as comunidades , organizações externas, indústria e parceiros globais. Juntos combinaremos educação, pesquisa, engajamento e ação para ajudar as sociedades a entender e encontrar caminhos para um futuro sustentável e florescente, rico em bem-estar humano, onde vivemos dentro dos limites ambientais.
Desenvolva nossa Faculdade de Doutorado.
Vamos desenvolver o nosso Colégio de Doutorado como um centro de pesquisa vibrante para nossos estudantes de pesquisa de pós-graduação e pesquisadores de carreira inicial. Através da faculdade, iremos fornecer treinamento e suporte aos nossos pesquisadores da carreira inicial, para que eles possam obter o financiamento e a faixa de publicação o mais rápido possível. Também estimularemos a progressão dos programas de pós-graduação para programas de doutorado através de uma série de bolsas financiadas. Ligado com o Instituto de Estudos Avançados, o Colégio de Doutorado se tornará uma poderosa vitrine de excelência em pesquisa.
Invista em novas instalações e tecnologias.
Um ambiente de pesquisa de classe mundial é vital para manter a posição 10 do Reino Unido da Exeter & rsquo; e alcançar o status global 100 global. É importante que a Universidade continue a investir em tecnologias de plataforma científica, como seqüenciamento de genoma, computação de alto desempenho e armazenamento de dados. Esse investimento precisa ser estratégico e um roteiro será desenvolvido para direcionar a provisão de infra-estrutura em grande escala.
Também investiremos na Biblioteca Universitária para criar um recurso de pesquisa do século XXI. Exeter possui um dos melhores agrupamentos de humanidades e cientistas de ciências sociais em qualquer lugar do Reino Unido. Nosso investimento proporcionará acesso a revistas e conjuntos de dados necessários de todo o mundo; coleções de pesquisa especializadas e arquivos digitais projetados para atender às necessidades de pesquisadores líderes mundiais e impulsionar novas formas de publicação de pesquisas.
Envie pelo menos 1.000 acadêmicos para a próxima Estrutura de Excelência em Pesquisa (REF)
O Research Excellence Framework (REF) é o principal sistema de avaliação da qualidade da pesquisa nas instituições de ensino superior do Reino Unido através de um processo de revisão pelos pares. Fornece responsabilidade pelo investimento público em pesquisa, possibilita a alocação de fundos flexíveis e informa os rankings nacionais.
A Universidade de Exeter pretende ser uma universidade de larga pesquisa com intensidade de pesquisa capaz de dominar uma posição forte em cada uma das próximas áreas do painel principal da REF. Nós planejamos enviar mais de 1000 acadêmicos para a próxima REF, e nosso objetivo é aprimorar nosso desempenho de pesquisa em todas as disciplinas, aumentando nosso poder de pesquisa particularmente em ciência e medicina.
Estabeleça uma nova Direção de Inovação, Impacto e Negócios.
Nossa nova Direção de Inovação, Impacto e Negócios permite que a pesquisa e a educação de classe mundial da Universidade façam a diferença na sociedade. Você pode descobrir mais sobre como o Serviço pode ajudar com o desenvolvimento do impacto, conectar parceiros, criar oportunidades e gerar novo valor para equipes acadêmicas. Veja mais sobre o serviço no site do IIB.
Investigação inspirada, ensino induzido por inquérito.
Promoveremos a aprendizagem inspirada pela investigação e liderada por inquérito, associando nossas estratégias de pesquisa e educação, permitindo pesquisas e transferência de conhecimento para informar nossa prática de educação UG e PG e proporcionar oportunidades para que nossos alunos se envolvam em projetos de pesquisa.
Quem lidera a estratégia?
O vice-chanceler adjunto para pesquisa e impacto, o professor Nick Talbot, da FRS, lideraram a criação da Estratégia de Pesquisa e Impacto, além de contribuições significativas da comunidade acadêmica. Nick continuará a trabalhar em estreita colaboração com a nossa comunidade acadêmica para supervisionar o futuro desenvolvimento e implementação desta estratégia.
O Diretor de Pesquisa, Drs. Astrid Wissenburg, é responsável pela supervisão e implementação da estratégia.
Gostaria de estar mais envolvido na implementação desta estratégia, a quem posso contactar?
Estrada de estratégia: Desenvolva nossa Faculdade de Doutorado.
Pesquisa Impacto, Criação e Avaliação.
Stratégia: Estabelece uma nova Direção de Inovação e Negócios.
Stratégia: Investir em instalações e tecnologias.
Instituto de Estudos Avançados.
Stratégia: Criar um Instituto de Estudos Avançados.
Estrada de estratégia: inicie nossa visão global 2050.
Tecnologias da Plataforma Científica.
Stratégia: Investir em instalações e tecnologias.
Ensino inspirado pela pesquisa, orientado por inquérito.
Estrada de estratégia: assegure que nosso ensino seja inspirado em pesquisas, conduzido por inquérito.
Estrutura de Excelência em Pesquisa.
Estrada de estratégia: envie pelo menos 1000 acadêmicos para a próxima REF.
Equipe atual.
& raquo; Staff home & raquo; Pesquisa & raquo; Governança de pesquisa e raquo; Estratégia de pesquisa.
Estratégia de pesquisa.
Navegação rápida.
A Universidade de York tem uma excelente reputação de pesquisa estabelecida por nossa comunidade de estudiosos criativos. Muitos dos nossos Departamentos e Centros são conhecidos internacionalmente para suas atividades de pesquisa. A excelência da pesquisa define York e fortalece ainda mais e melhora a nossa pesquisa, para ser dinâmico, inspirador e de vida e tímido; "trocar em seu impacto, é uma prioridade absoluta. Nossa visão é que York deve fornecer uma casa para algumas das melhores pesquisas do mundo, e ser considerado como um dos melhores lugares em todo o mundo para fazer pesquisas.
A Universidade reconhece que uma excelente pesquisa está firmemente enraizada nas principais disciplinas intelectuais e as habilidades dos pesquisadores individuais para contribuir ao mais alto nível. Além disso, os pesquisadores devem precisar atravessar fronteiras disciplinares para enfrentar grandes desafios globais, fornecer soluções inovadoras ou promover uma perspectiva internacional. Apoiar a atividade intelectual focada e incentivar a pesquisa interdisciplinar são vistos como processos complementares, proporcionando uma abordagem distintiva e dinâmica em que esta instituição se destacou há muito.
Fundações.
Estes irão apoiar e dirigir a pesquisa da Universidade e serão vistos como base para o sucesso da pesquisa:
Vamos realizar pesquisas da mais alta qualidade que têm o potencial de ser líderes mundiais e mudanças mundiais. Inovação.
Vamos realizar pesquisas para avançar nas disciplinas básicas e encontrar áreas novas e importantes para a descoberta, através da introdução de novas idéias, insights e métodos, para benefício intelectual e econômico. Perspectiva internacional.
Esperamos que nossa pesquisa seja relevante e significativa a nível global, mesmo quando geograficamente focada em local regional ou nacional. Impacto.
Procuraremos assegurar que nossa pesquisa tenha impacto além da academia, envolvendo e influenciando pessoas e organizações, a fim de afetar políticas e práticas. Colaboração e Parceria.
Pretendemos criar vínculos fortes a nível de pesquisadores institucionais e individuais com outros acadêmicos, internos e externos, e promover parcerias sustentáveis além da academia com parceiros industriais, corporativos, culturais, cívicos, públicos e de terceiros. Integridade.
Vamos realizar pesquisas de acordo com os mais altos padrões profissionais (conforme especificado no Código de Prática da Universidade de Pesquisa em Integridade da Pesquisa) para garantir que seja robusto e concorde com valores éticos rigorosos.
Objetivos.
O objetivo principal da Estratégia de Pesquisa Universitária é que a Universidade seja líder mundial em pesquisa.
Incorporar processos de recrutamento que selecionem pessoal acadêmico que seja ou tenha potencial para se tornar líderes internacionais em sua área de pesquisa. Assegurar práticas de trabalho que promovam o tempo de pesquisa e sejam flexíveis o suficiente para suportar resultados excepcionais com impacto internacional, respeitando diferentes abordagens de pesquisa (trabalhando em grupos ou como estudiosos solitários). Fornecer instalações de pesquisa e infra-estrutura de alta qualidade, incorporando essa prioridade no processo de planejamento de capital da Universidade. Estabeleça um esquema de apoio de prestígio para os bolsistas pós-doutorados que encoraje pesquisadores de carreira inicialmente notáveis a desenvolver sua pesquisa em York, levando potencialmente a uma consulta acadêmica permanente na Universidade. Fornecer orientação, treinamento, orientação e suporte, conforme necessário, para equipar todos os pesquisadores com as habilidades necessárias para realizar pesquisas robustas com o mais alto nível de resultado e integridade. Assegurar que todas as equipes de apoio à pesquisa, incluindo oficiais técnicos e experimentais, estejam totalmente treinadas e integradas na cultura de pesquisa dos departamentos. Continue com o nosso forte compromisso de garantir oportunidades de carreira iguais para todos, como demonstrado em nosso trabalho com Athena Swan, Juno e outras iniciativas.
2. Dando aos nossos principais pontos fortes, identidade e presença os pontos fortes da pesquisa interdisciplinar, encorajar atividades de pesquisa interdepartamentais e internacionais.
Apoiar excelente pesquisa dentro das principais disciplinas acadêmicas em toda a Universidade. Promover os seguintes temas de pesquisa que foram identificados como áreas atuais de maior força de pesquisa e excelência que atravessam os limites dos departamentos. Criatividade Cultura e Comunicação Sustentabilidade e Resiliência Ambiental Saúde e Bem-Estar Risco de Justiça e Igualdade, Tecnologias de Evidência e Tomada de Decisão para o Futuro Designam Campeões de Pesquisa para dirigir os temas de pesquisa. Esses indivíduos, nomeados por um período fixo através de uma competição aberta e trabalhando em parceria com outros, consolidarão os pontos fortes de pesquisa existentes e desenvolverão novas oportunidades de sinergia e colaboração em toda a Universidade e externamente. Continuar a apoiar e encorajar pesquisas excelentes que não se enquadram nos temas selecionados, ao mesmo tempo que dão prioridade à pesquisa alinhada aos temas em relação às chamadas de recursos e suporte central. Certifique-se de que a decisão e o tímido: os processos para a atribuição de recursos são transparentes e cumprem os mais altos padrões de qualidade e integridade da pesquisa. Defina indicadores de desempenho claramente definidos para os temas de pesquisa, levando em consideração diferentes modelos de pesquisa, e monitorei-os anualmente através do Comitê de Pesquisa da Universidade. Use essa informação para informar as decisões sobre o período de vida de cada tema. Promova resultados e atividades de pesquisa usando o banco de dados York Research Database e a equipe de suporte para garantir que os sistemas Pura e subjacentes sejam atualizados com dados relevantes de publicação e atividade. Desenvolva uma presença na web mais forte para a pesquisa, focada em torno dos temas, ao mesmo tempo que vincula as entradas de pesquisa de Departamentos e Centros, para garantir que colegas acadêmicos, potenciais colaboradores, financiadores e decisores políticos estejam plenamente conscientes dos pontos fortes da Universidade. Fornecer um quadro claro no qual o desenvolvimento do impacto e os resultados da pesquisa sejam vistos como uma prioridade, com o apoio implementado para incentivar tais atividades. Promover atividades que comuniquem nossos pontos fortes de pesquisa e sucesso no engajamento com o público em geral.
3. Ao reconhecer o papel dos Departamentos em apoiar seus funcionários no desenvolvimento de suas pesquisas.
Manter um forte compromisso com o vínculo entre pesquisa e ensino e continuar a esperar que a maioria do pessoal acadêmico empreenda ambas as atividades. Fortalecer os processos de planejamento e concessão de bolsas de pesquisa para incentivar propostas de financiamento competitivo e reconhecer o uso do tempo de pessoal para esses propósitos. Utilize recursos como licença acadêmica e ajuste da carga de trabalho para permitir a preparação da pesquisa. Concorde expectativas claras de pesquisa para Departamentos e Centros em termos de níveis de atividade e desempenho. Acompanhe essas expectativas anualmente, através de relatórios ao Comitê de Pesquisa da Universidade. Certifique-se de que os recursos para pesquisas sejam utilizados de forma eficaz e eficiente.
4. Ao implementar recursos da Universidade para apoiar a excelência da pesquisa.
Disponibilizar recursos para apoiar o pessoal no desenvolvimento de grandes pedidos de financiamento em áreas de força de pesquisa específica. Organizar estruturas de apoio relacionadas para incentivar a geração de renda da pesquisa e proteger e explorar IP, quando apropriado. Reconheça a importância relativa da renda de pesquisa de qualidade e tímida para alguns pesquisadores e apoie o planejamento adequado para sustentar seus esforços de pesquisa. Fornecer excelente apoio à pesquisa apropriado para as necessidades de pesquisadores individuais em todas as disciplinas e promover o desenvolvimento de carreira da equipe de apoio à pesquisa para alinhar com essas expectativas. Certifique-se de que os incentivos oferecidos aos pesquisadores que são particularmente bem sucedidos em atrair renda de pesquisa e produzir resultados de pesquisa líderes mundiais são apropriados e eficazes. Desenvolver parcerias a nível nacional e internacional que apoiem as ambições de pesquisa da Universidade e o desenvolvimento de relacionamentos sustentáveis longos e tímidos. Seja pró-ativo no envolvimento com os principais financiadores da pesquisa e parceiros externos, a fim de compreender suas prioridades, destacar as habilidades e competências da York e informar suas políticas. Diversificar o portfólio de renda de pesquisa, particularmente de programas europeus e outros programas no exterior, indústria e outras fontes públicas e privadas. Melhorar a eficiência e eficácia do desenvolvimento e gerenciamento de bolsas de pesquisa, revisando processos atuais e implementando um sistema integrado de gerenciamento de bolsas de pesquisa da Universidade.
5. Ao apoiar nossos estudantes de pesquisa de pós-graduação e seus supervisores para treinar uma vibrante comunidade de pesquisas de excelentes pesquisadores.
Estabeleça a York Graduate Research School, liderada por um acadêmico sênior, para fornecer uma supervisão institucional e tímida de todos os assuntos relacionados a estudantes de pesquisa de pós-graduação, particularmente treinamento, desenvolvimento e suporte. Autorize a Escola a trabalhar em conjunto com Departamentos e programas e centros de treinamento de pós-graduação existentes para garantir o mais alto nível de suporte específico em ampla e sujeita e tímida em toda a Universidade. Reconheça o papel dos estudantes de pesquisa em promover as ambições de pesquisa da Universidade e integrá-las mais efetivamente na cultura de pesquisa da instituição. Fornecer treinamento para estudantes e supervisores, conforme apropriado, para assegurar uma cultura de excelência e integridade de pesquisa. Aumentar o número de estudantes de pesquisa de pós-graduação, mantendo a maior qualidade acadêmica. Para este fim, haverá suporte central para ofertas de financiamento externas relevantes.
Pesquisa.
Avançando a luta contra a doença de Alzheimer, trabalhando com a NASA para explorar o espaço e moldar a sociedade em que vivemos; nossos pesquisadores estão fazendo uma diferença real. Nós somos classificados segundo nacionalmente pelo impacto de nossa pesquisa e estão entre as 5 melhores universidades do Reino Unido para a excelência na pesquisa.
Impacto da pesquisa.
Nossos pesquisadores estão trabalhando em diversas disciplinas para enfrentar os principais desafios que a sociedade, a economia e o meio ambiente enfrentam.
Institutos de pesquisa.
Nossos institutos de pesquisa reúnem talentos acadêmicos de várias disciplinas para resolver problemas de importância global.
Pesquisadores de apoio.
Nossos pesquisadores têm acesso a uma ampla gama de programas de desenvolvimento, instalações de ponta, extensivos recursos de bibliotecas e assessoria especializada.
Integridade e ética.
Nosso quadro de governança ajuda a garantir que nossa pesquisa seja da mais alta qualidade e padrões éticos.
Estamos classificados no 5º lugar no Reino Unido pela qualidade de nossa pesquisa e no segundo nacionalmente pelo impacto de nossa pesquisa.
Pesquisa de pós-graduação.
Nossos diplomas de pesquisa proporcionam a você a oportunidade de investigar seu assunto entre pesquisadores de campo com instalações verdadeiramente de primeira classe.
Trabalhe Conosco.
Trabalhamos com empresas e organizações de todos os tamanhos e setores. Descubra como nossa pesquisa pode ajudá-lo através de consultoria, licenciamento e transferência de tecnologia, pesquisa colaborativa e muito mais.
Explore nossas publicações.
Pesquise nossas publicações acadêmicas para encontrar artigos, livros, relatórios e artigos escritos por especialistas em seu campo.
Nossos pesquisadores estão trabalhando em diversas disciplinas para enfrentar os principais desafios que a sociedade, a economia e o meio ambiente enfrentam.
Nesta secção.
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College of Arts, Humanities and Social Sciences newsletter Estratégia de pesquisa da faculdade: atualização.
Estratégia de pesquisa da faculdade: atualização.
Nosso Plano Acadêmico 2016/17 - 2020/21 estabelece nossa ambição de abordar desafios culturais, econômicos, políticos e sociais através do impacto nacional e internacional de nossa pesquisa e ensino.
Também afirma o nosso compromisso de desenvolver um ambiente de pesquisa vibrante, habilitante e colegiado que promova criatividade, conexões e busca da excelência.
Este ano, a nossa estratégia de investigação centrou-se em acções para melhorar o perfil internacional e o alcance do nosso trabalho, acções para apoiar o impacto da nossa investigação e várias acções para incentivar e facilitar mais actividades de pesquisa entre escolas e disciplinas cruzadas.
Essas ações foram apoiadas por vários esquemas de pesquisa financiados pelo Colégio este ano:
Fundo de Iniciativas Internacionais: lançamos um segundo Fundo de Iniciativas Internacionais para facilitar e melhorar a colaboração com os nossos parceiros globais. Este ano, o fundo se concentrou em apoiar atividades com relevância direta para aumentar a reputação, os resultados e o impacto para a próxima REF, bem como incentivar projetos interdisciplinares. Um total de 14 projetos foram financiados e estamos ansiosos para ouvir mais sobre esses projetos e seus resultados.
AHSS Impact Fund: lançamos um fundo de impacto AHSS que será distribuído ao longo do verão. Isso oferece suporte entre £ 1k e £ 3k para projetos que se alinham com as prioridades da escola para estudos de caso de impacto REF, abrangendo atividade entre 17 de setembro a 18 de julho. Para acessar este financiamento, fale com o seu agente de pesquisa sobre a revisão de impacto e o processo de financiamento dentro sua escola.
Cardiff fala: Research Connect (a rede de pesquisa interdisciplinar AHSS) e a SPARK uniram forças para pilotar uma nova iniciativa de pesquisa interdisciplinar chamada 'Cardiff Speaks'. A intenção é reunir um pesquisador de Humanidades e Ciências Sociais para explorar e comentar de forma colaborativa sobre uma questão relevante para a sociedade contemporânea. Esta exploração será curta, pungente e destinada a uma audiência geral. Três parcerias foram financiadas com sucesso este ano, cada uma explorando várias questões em torno do "populismo político". Esses são:
Matteo Bonotti (LAWPL) e Alessandra Tanesini (ENCAP) que estão explorando o populismo no debate e no discurso público Karin Wahl-Jorgensen (JOMEC) e Alex McAuley (SHARE) explorando populismo e globalismo Dan Evans (WISERD / SOCSI) e Huw Williams (ENCAP) explorando o populismo e a esfera pública galesa.
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